5 Chargés(ées) administratif et financier

Le poste en bref

• Poste: Chargé administratif et financier (5 postes à pourvoir)
• Lieu de travail: Amboasary Sud, région d'Anosy (Fort-Dauphin)
• Projet: TALAKY Be
• Type de contrat: CDD, lié à la durée du projet qui court jusqu'au 30 juin 2029
• Période d'essai: 3 mois, renouvelable une fois
• Prise de poste: immédiate

Le service Administration, Finance et Logistique

Le service garantit la gestion rigoureuse et la conformité des ressources du projet TALAKY Be. Il assure le suivi opérationnel, pilote les rapports aux partenaires et fournit des informations fiables pour guider la prise de décision.

Vos missions

A. Gestion administrative et conformité du projet

• Assurer la gestion administrative quotidienne du projet, conformément aux procédures internes et aux exigences du bailleur.
• Veiller à la conformité des contrats, conventions et documents administratifs.
• Organiser et archiver l'ensemble des pièces justificatives et documents du projet.
• Préparer les audits internes et externes et assurer le suivi des recommandations.
• Garantir le respect des obligations légales, fiscales et réglementaires applicables.

B. Gestion financière et contrôle budgétaire

• Élaborer et mettre à jour les outils de suivi budgétaire du projet.
• Contrôler la conformité et l'éligibilité des dépenses avant paiement.
• Assurer le suivi de la trésorerie et des avances opérationnelles.
• Produire les analyses budgétaires et alerter sur les risques de dépassement.
• Participer à la préparation des rapports financiers destinés au bailleur et aux partenaires.

C. Gestion des achats, de la logistique et des ressources

• Planifier et superviser les achats dans le respect des procédures de passation.
• Assurer la gestion et le suivi des stocks, équipements et immobilisations.
• Contrôler la réception, le stockage et la distribution des biens du projet.
• Coordonner les moyens logistiques nécessaires aux activités terrain.
• Veiller à la traçabilité des mouvements de stocks et des actifs.

D. Reporting et appui opérationnel

• Produire les reportings administratifs, financiers et logistiques.
• Assurer la fiabilité et la consolidation des données de gestion.
• Appuyer la coordination entre les équipes terrain, le siège et les partenaires.
• Contribuer à l'amélioration continue des outils et procédures de gestion.

Profil recherché

Le poste sera attribué à une personne répondant aux critères suivants:

• Bac +4 minimum en Gestion, Comptabilité, Finance, Administration ou Logistique.
• Une expérience en gestion de projet local de 2 ans serait un atout.

Critères incontournables

• Formation et compétences administratives: excellente compréhension des processus administratifs, financiers et logistiques.
• Maîtrise technique: très bonne maîtrise d'Excel et/ou de Google Sheets.
• Gestion documentaire: solides capacités d'organisation, de classement et d'archivage des documents.
• Gestion financière et reporting: capacité à assurer le suivi budgétaire et analytique, et à produire des reportings fiables et structurés.
• Capacité et volonté de se déplacer et de travailler dans des zones enclavées pour assurer le suivi des activités.

Atouts souhaités

• Bonne connaissance géographique et socio-économique du district d'Amboasary Sud.

Qualités recherchées

• Forte éthique professionnelle et intégrité, grand sens du détail et rigueur dans le traitement des données financières et administratives.
• Excellente capacité d'organisation, autonomie éprouvée et réactivité face aux imprévus du terrain.
• Grande polyvalence et capacité à travailler sous pression tout en respectant des échéances serrées.
• Bon relationnel, esprit d'équipe et facilité à communiquer avec des interlocuteurs variés, en interne comme avec les partenaires.

Comment postuler ?

Envoyez votre dossier de candidature à recrutement@bondy.earth, avec pour objet «Chargé(e) administratif(ve) et financier(ère)».

Le dossier doit contenir:

• un CV avec photo récente
• une lettre de motivation mentionnant votre prétention salariale
• une copie de votre CIN

Date limite de candidature: 10 juillet 2026.

L'entreprise souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et aspire à offrir un environnement inclusif. Nous invitons les personnes s'identifiant à un groupe minorisé sur la base du genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnoculturelle, de la religion ou en situation de handicap à poser leur candidature.

Maitso ny hoavy raha miaraka isika !